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交通运输厅明确人才工作发展思路

2015-05-26　

        省交通运输厅于近日召开科技工作会议。厅党委副书记、副厅长陆宁安同志代表厅委简要回顾了“十二五”全厅人才工作，并提出了今后一个时期的人才工作发展思路：（一）着眼于推动交通运输事业发展的需要，明确人才发展布局。注意把全面覆盖和突出重点相结合，注重创新和有序衔接相结合，激励促进和引领示范相结合，以高度负责的精神狠抓《青海省公路水路交通运输中长期人才发展规划纲要（2011—2020年）》各项任务的落实。（二）着眼于各类人才协调发展，统筹推进人才队伍建设。把加强结构调整、分类指导、整体推进作为推进人才工作的基本思路。以加快培养高层次、高技能人才为重点，以急需紧缺人才培养为抓手，统筹推进人才队伍“四项建设工程”，持续扩大人才总量，完善人才资源存量结构，着力提升现有人才队伍能力。（三）着眼于人才队伍整体素质提高，大力开展人才教育培训工作。始终坚持“德才兼备”的培养原则，形成注重品行、崇尚实干、鼓励创新、群众公认的正确导向。充分利用省厅内外两个培训教育资源，特别是要利用好厅系统科研创新平台，要统筹推进各级各类人才培训，努力提高现有人才“含金量”。（四）着眼于提高干事创业积极性，营造良好用人环境。要努力营造尊重人才的社会环境，宽容失误的工作环境，待遇适当的生活环境，竞争择优的制度环境。努力打破身份、岗位、学历、专业限制，努力营造“人人都能成才，人人都能作贡献”的良好氛围。

        

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