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“东进战略”提速龙岗“经济高铁”列车
2016-02-02 
        原标题:“东进战略”提速龙岗“经济高铁”列车

        深圳外环高速深圳段先行实施段(沿江高速至丹梓大道段)共设互通式立交16处

        一直以来,深圳发展“西重东轻”。

        为实现深圳东西平衡发展,近期召开的市委六届二次全会,审议通过了市“十三五”规划建议,将龙岗定位为深圳东部中心和高端商务聚集区、国家产城融合示范区、绿色低碳发展引领区;龙岗,地处深圳东部,作为深圳的行政大区、产业大区和人口大区,龙岗无疑是深圳“东进战略”的中央核心区,堪称深圳“东进战略”的主战场和桥头堡。

        “交通突破不了,规划就是空的。”2016年1月31日下午,广东省委副书记、深圳市委书记马兴瑞在市六届人大二次会议龙岗代表团的分组讨论会现场,听取了代表们对于市委市政府提出的“东进战略”的意见建议。马兴瑞表示,要以当前影响东部发展最为核心的交通问题作为突破口,坚定不移地推进实施东进战略,将东部地区打造成为深圳新的发展极,推动深圳产业转型发展。

        交通是突破口

        打通产业经济“任督二脉”

        随着深圳产业转型发展进入“深水区”,深圳适时提出了“东进战略”。31日,在市六届人大二次会议龙岗代表团的分组讨论会现场,广东省委副书记、深圳市委书记马兴瑞在参与讨论“东进战略”过程中提到,目前“东进战略”最核心的问题在于深圳的轨道交通、公路与之很不匹配。

        “如果交通搞不好,大家不去,怎么规划都不行。‘东进战略’最重要的事就是先把交通打通。”马兴瑞举了个例子,他曾经动员两家中西部的产业转移到东部,对方都不愿意去,他琢磨着,不愿意去的原因仍然是交通的不便利。在他看来,要想东部地区产业经济得到大发展,交通是第一位的。

        对此,龙岗区委、区政府也有深刻的认识。今年1月25日,龙岗区第五届人民代表大会第八次会议上,龙岗区区长吕玉印曾表示,今年龙岗要大力实施道路“通脉”工程。加快东部战略通道规划建设,启动皇岗路北延接清平高速(银龙通道)的前期及建设工作,协调推动丹平一期北延及丹平二期、东部过境高速和盐龙大道南段等项目建设,强化与市中心的快速交通联系,形成东部快速交通发展轴。

        此外,完善区域综合交通体系,推动轨道3号线东延段、10号线和外环高速建设,深化中运量交通规划研究,启动“龙岗中心城环线”快速化改造;完工惠华路三标等6个项目,新开工布坂联络道等7个项目,加快推进坂银通道等19个续建项目,打通断头路10条。加强对外交通联系,积极协调推动深惠城际线、赣深客专和惠盐高速扩建等项目规划实施,不断增强龙岗的集聚辐射能力。

        创新是驱动力

        构建深圳东部创新中心

        推进“东进战略”,除了交通这一突破口之外,还需要创新产业作为驱动力。马兴瑞指出,东部地区产业基础好,要统筹协调、综合布局,以华为、比亚迪、华大基因等重点企业为依托,全力打造产业发展第三极,推动东部地区成为深圳经济发展新的增长极。

        “打造深圳东部中心,创新驱动是内核,是驱动力。”龙岗区委书记冯现学说,创新驱动能帮助龙岗实现新旧动力切换,是打造深圳质量、深圳标准的必由之路。“我们要坚定不移地实施创新驱动发展战略,打造具有龙岗特色的创新生态体系。”

        据统计,全区列入自主创新示范区面积89.6平方公里,占全市1/4;全社会研发投入占GDP比重10.7%;与此同时,创新平台不断集聚,新增香港中文大学(深圳)机器人与智能制造研究院、南岭牛津生物医学(中国)研究院等新型研发机构。与此同时,创新企业不断壮大,国家高新技术企业569家,是2010年的6.3倍。华为、比亚迪等领军企业国际竞争力持续提升,光启、柔宇、艾尼尔等行业新秀强势崛起。

        吕玉印表示,龙岗区将会以更高的标准、更好的规划,来实现更高水平的产城融合发展,按照“以产兴城、以城促产、产城融合”的路径,推动生产生活生态“三生一体”、校区园区社区“三区联动”发展,把产业和城市的配套有机结合,同步规划、同步实施,让高端产业、高端生活、城市配套能够相互兼容、相互促进,城区和园区相互融合。

        人才是原动力

        促进产业转型升级

        冯现学提到的校区园区社区“三区联动”发展,事实上体现了龙岗区对人才、教育的重视,这也让龙岗的科教高地加速崛起。去年,香港中文大学(深圳)发展良好,北理莫斯科大学批准开办,吉大昆士兰大学达成合作办学意向,新引进华南理工罗格斯创新学院和留学报国深圳基地、海归创业学院(深港),华南地区首个大规模、专业化、高规格的人力资源产业园落户坂田。全区现有全国“两院”及国际知名科学院院士5名、“千人计划”专家23名、“孔雀计划”人才96名。

        2015年以来,龙岗区全力开展“健全市场化引才机制,集聚国际化创新人才”的重点改革项目,围绕产业链和创新链,打造完整的“人才链”。

        例如,大力培育创新人才队伍,举办首届中国深圳海外创新人才大赛,推广“硅谷直通车”模式,用好海外人才联络处、海外猎头机构等平台,不断拓宽引才渠道。深入实施“深龙英才计划”,加大“以房引才”力度,加强供需对接,大力引进一批高层次人才和创新团队。冯现学提到,争取今年全区“千人计划”人才超过30人,“孔雀计划”人才超过140人,省创新科研团队不少于10个。文图:岭东笑微

        
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